Ersteller dieses Themas
Mitglied seit: 16.06.2006
Rheda-Wiedenbrück
Deutschland
36 Beiträge
Hey Leute! Fange bald einen
neuen Job an und hab den Arbeitsvertrag
bekommen.Die Probezeit ist 5 Monate.
Ich dachte das währen immer 3 M., so war es bei mir in der Ausbildung.
Sind 5 viel?
Wieviel hattet ihr so??
Gruss Jason
Mitglied: seit 2005
Deutschland
Hallo j.p,
schau mal hier
(klick) - da gibt es sicher etwas passendes zum Thema "Probezeit im neuen Job?"!
Gruß
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Hatte 6 Monate, bei einem befristetem Arbeitsvertrag von 2 Jahren ... ist normal.
www.alcx.de/pics/bmw/323ti.html ( Mein 323ti )
hy
der arbeitgeber kann min. 3mon. aber höchstens 6 mon. probezeit geben
also die 5 mon. gehen in ordnung
gruß sean
Zitat:
hy
der arbeitgeber kann min. 3mon. aber höchstens 6 mon. probezeit geben
also die 5 mon. gehen in ordnung
gruß sean
(Zitat von: Sean1508)
Wo steht das in bestimmten Positionen sind teilweise ein jahr üblich
Ich hab eins gerafft und eins kapiert...
...es wird nicht geschafft, es wird delegiert!!!
Ersteller dieses Themas
Mitglied seit: 16.06.2006
Rheda-Wiedenbrück
Deutschland
36 Beiträge
O.k ,danke...
habt ihr nen Tarifvertrag? Da steht das genauer drinn!
Ersteller dieses Themas
Mitglied seit: 16.06.2006
Rheda-Wiedenbrück
Deutschland
36 Beiträge
Ich glaube ich hab kein.Den hat man wenn man in der Gewerkschaft ist oder?
Zitat:
Ich glaube ich hab kein.Den hat man wenn man in der Gewerkschaft ist oder?
(Zitat von: j.p)
Nö- dazu musst du nicht in einer Gewerkschaft sein. Fast jede Berufsbranche hat seinen TV die die Gewerkschaften und Arbeitgebervertreter aushandeln...!
In meiner Ausbildung sowie, in meinem Arbeitsverhältnis hatte ich 6 Monate Probezeit.
lg Henny
ich hatte sogar ein jahr probezeit in der arbeit kommt aber drauf an was du arbeitest!
KLICK SILVIA jetzt im neuen kleid lol UPDATE 16 aug.
Ich habe auch ein halbes Jahr, kein Ding ;)
The good old hockey game
is the best game you can name,
and the best game you can name
is the good old hockey game.
bei uns sind 6 monate standart - z.t. werden kürzere zeiten verhandelt (wenn die firma dich über zb nen headhunter woanders abwirbt) aber ist doch egal, oder ?
probezeit ist doch was feines - wenn es dir nicht passt kannst jederzeit gehen und wenn du du dem ag nicht passt kannst auch jederzeit gehen - ergo - beide sind motiviert !
greetz, stan
"Der Ring war ein Ungeheuer und ich musste jedes Glied einzeln bezwingen,
erst langsam, dann rasch schneller werdend. Aber in jeder Runde packte mich
das Entsetzen von neuem. Die Landschaft war unkenntlich und wild zerrissen…"
Jackie Stewart, 1965
man kann die probezeit auch verlängern sowohl als chef als auch als arbeitnehmer....
dazu muss man nur vor ablauf der probezeit zur jeweils anderen partei und ihm dies schriftlich mitteilen mit bitte es zur kenntnis zu nehmen...
Erdbeben abschalten, Sofort!
Tsunami, Nein Danke!
Mitglied seit: 05.09.2006
G.M. Hütte (Osnabrück)
Deutschland
423 Beiträge
Moin,
also bei mir auf der Arbeit haben wir einen Lehrling, der ein ganzes Jahr nach seinen 3 Monaten Probezeit bekommen hat! Der arbeitet aber auch so, mein Chef bringt es einfach nicht ihn rauszuschmeißen.
Alles rund um Beleuchtung für euren BMW: Motolio.com
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Mitglied seit: 16.06.2006
Rheda-Wiedenbrück
Deutschland
36 Beiträge
das ist schon krass.
hab mir nur gedanken gemacht weil
man in der zeit eben keine grösseren
sachen starten kann, wie zum bs. wohnung
kaufen oder mieten oder kredite aufnehmen....
Zitat:
das ist schon krass.
hab mir nur gedanken gemacht weil
man in der zeit eben keine grösseren
sachen starten kann, wie zum bs. wohnung
kaufen oder mieten oder kredite aufnehmen....
(Zitat von: j.p)
Naja das ist doch weit hergeholt oder? Wenn du ohne Probezeit bist hast ja auch ,,nur´´ 3 Monate Probezeit und in der Zeit zahlst ja auch nicht so viel ab ne
Ich hab eins gerafft und eins kapiert...
...es wird nicht geschafft, es wird delegiert!!!
Neenee der Gedanke ist schon richtig denn auch ich hatte
damit zu kämpfen. 6 Monate Probezeit bei einem 1 Jahres-
Vertrag der dann in einen unbefristeten überging. Da kann
man wirklich nicht planen. Schon gar nicht, wenn Du wegen
dem Job erst noch umgezogen bist, neue Wohnung, Einrichtung
etc... in machen Beruffsfeldern (Hotelerie/Gastronomie)
werden Leute in der Saison eingestellt und nach 3-4 Monaten
gekündigt weil eben auch die Saison zu Ende ist und kein
Bedarf mehr besteht... die Probezeit kann einem dadurch
schon das Genick brechen vor allem wenn die Arbeitgeber
das ausnutzen...
BMW Team Oberhavel